Structure of wages of employees in the Russian Federation by form of ownership for 2017, 2021 and 20251) (for organizations (excluding micro-enterprises) of surveyed economic activities; in percent)

checked 19.10.2026 · dynamics annual · rows: 36 · periods: 3 · section: Wages

The share of payments in total accruals characterizes the wage structure of employees in Russian organizations. This dataset presents data for enterprises, excluding micro-enterprises, by major economic activities. The indicators reflect the distribution of pay for time worked, including payments based on wage rates and salaries, allowing for an assessment of how employee income is formed depending on the company's form of ownership. This information enables tracking changes in the payment structure for 2017, 2021, and 2025

Заработная плата работников - всего — значение
Заработная плата работников - всего — государственным и муниципальным
Заработная плата работников - всего — негосударственным
Заработная плата работников — Оплата за отработанное время, всего — значение
Заработная плата работников — Оплата за отработанное время, всего — государственным и муниципальным
Заработная плата работников — Оплата за отработанное время, всего — негосударственным
Оплата за отработанное время, — оплата по тарифным ставкам и окладам,сдельным расценкам, среднему заработку — негосударственным
Оплата за отработанное время, — оплата по тарифным ставкам и окладам,сдельным расценкам, среднему заработку — значение
Оплата за отработанное время, — оплата по тарифным ставкам и окладам,сдельным расценкам, среднему заработку — государственным и муниципальным
Оплата за отработанное время, — премии и вознаграждения — государственным и муниципальным

how it will look

Who grew, who fell: 2017 → 2025

Set in numbers

Coverage: 36 series, 2017 through 2025, 3 reporting periods. 105 values in total.

“Заработная плата работников - всего — значение” barely moved over the period — 100 in 2017, 100 in 2025.

All table numbers are series: 36

Series	2017	2021	2025
Заработная плата работников - всего — значение	100,00	100,00	100,00
Заработная плата работников - всего — государственным и муниципальным	100,00	100,00	100,00
Заработная плата работников - всего — негосударственным	100,00	100,00	100,00
Заработная плата работников — Оплата за отработанное время, всего — значение	84,50	83,90	85,50
Заработная плата работников — Оплата за отработанное время, всего — государственным и муниципальным	84,50	84,90	85,50
Заработная плата работников — Оплата за отработанное время, всего — негосударственным	84,60	83,70	85,50
Оплата за отработанное время, — оплата по тарифным ставкам и окладам,сдельным расценкам, среднему заработку — значение	48,50	47,10	48,90
Оплата за отработанное время, — оплата по тарифным ставкам и окладам,сдельным расценкам, среднему заработку — государственным и муниципальным	42,50	40,50	42,00
Оплата за отработанное время, — оплата по тарифным ставкам и окладам,сдельным расценкам, среднему заработку — негосударственным	49,70	48,30	49,90
Оплата за отработанное время, — доплаты и надбавки к тарифным ставкам и окладам — значение	6,70	6,90	5,50
Оплата за отработанное время, — доплаты и надбавки к тарифным ставкам и окладам — государственным и муниципальным	12,00	12,50	11,10
Оплата за отработанное время, — доплаты и надбавки к тарифным ставкам и окладам — негосударственным	5,70	5,80	4,70
Оплата за отработанное время, — премии и вознаграждения — значение	17,80	19,10	19,60
Оплата за отработанное время, — премии и вознаграждения — государственным и муниципальным	17,70	19,80	19,10
Оплата за отработанное время, — премии и вознаграждения — негосударственным	17,90	18,90	19,60
Оплата за отработанное время, — выплаты по районному регулированию — значение	9,50	8,60	8,30
Оплата за отработанное время, — выплаты по районному регулированию — государственным и муниципальным	9,60	8,80	9,10
Оплата за отработанное время, — выплаты по районному регулированию — негосударственным	9,50	8,60	8,20
Оплата за отработанное время, — другие виды оплаты труда — значение	2,00	2,20	3,20
Оплата за отработанное время, — другие виды оплаты труда — государственным и муниципальным	2,70	3,30	4,30
Оплата за отработанное время, — другие виды оплаты труда — негосударственным	1,80	2,10	3,10
Оплата за отработанное время, — Оплата за неотработанное время, всего — значение	8,50	8,40	8,20
Оплата за отработанное время, — Оплата за неотработанное время, всего — государственным и муниципальным	9,40	9,40	9,20
Оплата за отработанное время, — Оплата за неотработанное время, всего — негосударственным	8,40	8,20	8,10
Оплата за отработанное время, — оплата отпусков — значение	8,00	7,80	7,70
Оплата за отработанное время, — оплата отпусков — государственным и муниципальным	8,90	8,90	8,60
Оплата за отработанное время, — оплата отпусков — негосударственным	7,90	7,60	7,50
Оплата за отработанное время, — оплата времени простоя не по вине работника — значение	—	0,10	0,10
Оплата за отработанное время, — оплата времени простоя не по вине работника — государственным и муниципальным	—	0,10	0,00
Оплата за отработанное время, — оплата времени простоя не по вине работника — негосударственным	—	0,10	0,10
Оплата за отработанное время, — Единовременные поощрительные выплаты, всего — значение	6,40	7,20	5,80
Оплата за отработанное время, — Единовременные поощрительные выплаты, всего — государственным и муниципальным	5,90	5,50	5,00
Оплата за отработанное время, — Единовременные поощрительные выплаты, всего — негосударственным	6,50	7,60	6,00
Оплата за отработанное время, — Оплата питания и проживания, всего — значение	0,50	0,50	0,50
Оплата за отработанное время, — Оплата питания и проживания, всего — государственным и муниципальным	0,20	0,20	0,30
Оплата за отработанное время, — Оплата питания и проживания, всего — негосударственным	0,60	0,50	0,50

How to read this table

Comparing row data helps identify differences in approaches to bonuses and base pay across state, private, and other organizations. When analyzing, attention should be paid to changes in the share of pay for time worked within the total wage fund. Comparing indicators across the three reporting years reveals which elements of the accrual structure remain stable and which are adjusted due to economic developments. These differences demonstrate the dynamics of personnel policies across various forms of ownership

What is visible in these numbers

The largest value belongs to “Заработная плата работников - всего — значение” — 100; the smallest is “Оплата за отработанное время, — другие виды оплаты труда — негосударственным” at 3.1. The gap between them is 32.3-fold.

Period and application

The data covers indicators for 2017, 2021, and 2025 based on a sample survey of organizations. The update frequency of this dataset follows the Rosstat statistical work schedule. The information is intended for labor economics specialists, market analysts, government officials, and employers planning compensation and benefits systems for employees across various economic sectors

1) Без учета статистической информации по Донецкой Народной Республике (ДНР), Луганской Народной Республике (ЛНР), Запорожской и Херсонской областям.

Did you notice an error in this table? The parser is wrong, and most often one correction fixes many pages

Report an error Typo is easier this way: highlight it and press Ctrl + Enter