Росстат в графиках

Официальная статистика Росстата, приведённая к графикам вместо CSV и XLSX

EN

Как менялся состав научных кадров в России за последние годы

человек

· динамика годовые · рядов: 10 · периодов: 10 · раздел: Наука, инновации и технологии

Количество специалистов, вовлеченных в научную деятельность, зафиксировано в разрезе двух ключевых моментов: на начало и на конец каждого отчетного года. Данные позволяют оценить, сколько человек фактически работало в сфере исследований и разработок в конкретные периоды времени. Строки в списке отображают разные годы, что дает возможность проследить, как менялся кадровый состав и сколько сотрудников оставалось в отрасли к завершению календарного цикла. Все показатели указаны в человеках.

График изменения численности научных сотрудников в России по годам, человек

0 200 000 400 000 600 000 800 000 1 млн 2001 2003 2005 2007 2009 2011 2013 2015 2017 2019
как это будет выглядеть

Смотрите также

Набор в цифрах

Данные Росстата за 2001–2019 годы. Рядов: 10, периодов: 10. Единица измерения — человек. Строки таблицы: Наличие на начало отчетного года; Принято — всего; Принято — в том числе: — после окончания вуза; Принято — из других научных организаций; Принято — прочие и другие.

Принято — всего: показатель снизился с 132 757 до 89 311 за 2001–2019 — на 32,7%. Наибольшее значение — 132 757 (2001), наименьшее — 89 311 (2019). Это в среднем 2,18% в год снижения. До 2011 изменение составило −28,5%, после — −5,93%. Из 10 рядов 0 выросли, 10 снизились.

Все числа таблицей — рядов: 10
Ряд 2001200320052007200920112013201520172019
Наличие на начало отчетного года 890 718,00 867 456,00 826 007,00 814 329,00 745 978,00 741 183,00 725 591,00 737 210,00 714 384,00 682 995,00
Принято — всего 132 757,00 120 298,00 109 973,00 105 758,00 93 526,00 94 939,00 94 550,00 100 290,00 92 300,00 89 311,00
Принято — в том числе: — после окончания вуза 14 122,00 13 777,00 13 495,00 14 150,00 13 235,00 13 725,00 11 075,00 11 662,00 9 985,00 11 165,00
Принято — из других научных организаций 21 549,00 20 702,00 15 618,00 19 778,00 13 529,00 11 881,00 13 210,00 14 026,00 12 539,00 11 263,00
Принято — прочие 97 086,00 85 819,00 80 860,00 71 830,00 66 762,00 69 333,00 70 265,00 74 602,00 69 776,00 66 883,00
Выбыло — всего 137 932,00 129 284,00 122 773,00 118 952,00 97 071,00 100 849,00 93 112,00 98 643,00 98 797,00 89 842,00
Выбыло — в том числе: — по собственному желанию 93 587,00 89 513,00 81 623,00 80 536,00 58 295,00 62 848,00 59 214,00 58 285,00 57 974,00 54 687,00
Выбыло — в связи с сокращением штатов 3 542,00 5 917,00 6 598,00 4 617,00 5 776,00 2 973,00 2 015,00 4 238,00 4 327,00 2 689,00
Выбыло — по прочим причинам 40 803,00 33 854,00 34 552,00 33 799,00 33 000,00 35 028,00 31 883,00 36 120,00 36 496,00 32 466,00
На конец отчетного года 885 568,00 858 470,00 813 207,00 801 135,00 742 433,00 735 273,00 727 029,00 738 857,00 707 887,00 682 464,00

Как читать эту таблицу

Различия между строками заключаются в календарных годах, для которых рассчитана численность персонала. Сравнивая значения на начало и на конец года, можно увидеть фактическое движение кадров внутри научной сферы за этот промежуток. Если число на конец года меньше числа на начало, это указывает на сокращение штата, а если больше - на приток новых специалистов. Такие данные позволяют анализировать стабильность кадрового резерва и общую численность занятых в науке в разные временные отрезки.

Что видно в этих числах

Наибольшие значения: Наличие на начало отчетного года (890 718), На конец отчетного года (885 568), Принято — прочие (97 086). Разрыв между наибольшим и наименьшим — в 135 раз.

Наблюдения годовые, периодов в наборе 10. Из 100 возможных значений заполнено 100 (100%) — незаполненных клеток почти не осталось.

Этот показатель в других выпусках (1)

Ещё в разделе «Наука, инновации и технологии»

Период и применение

Статистика охватывает отчетные периоды, начиная с 2001 года. Сведения публикуются Росстатом и отражают состояние кадрового потенциала страны в конкретные моменты времени. Эти цифры могут быть полезны исследователям рынка труда, руководителям научных центров и государственным ведомствам, занимающимся планированием кадровой политики в области технологий и фундаментальных знаний.

Как это считают

Росстат оговаривает: Данные разрабатываются 1 раз в два года за нечетные года.

1) Данные разрабатываются 1 раз в два года за нечетные года.