Распределение фонда зарплаты между 20-процентными группами в регионах
Фонд начисленной заработной платы делится на пять равных групп по числу работников таблица показывает, сколько процентов от общего фонда достается каждой из этих групп в каждом регионе. Строки различаются по субъектам РФ и по номеру группы, первая группа с самыми низкими зарплатами, пятая с самыми высокими, итог по региону идет отдельной строкой. Показатель представлен в процентах, данные за апрель каждого года с 2017 по 2025, обновление ежегодное.
- Алтайский край — Всего
- Амурская область — Всего
- Архангельская область (без автономного округа) — Всего
- Архангельская область — Всего
- Астраханская область — Всего
- Амурская область — Пятая
- Архангельская область — Пятая
- Архангельская область (без автономного округа) — Пятая
- Алтайский край — Пятая
- Амурская область — Четвертая
График распределения фонда начисленной заработной платы по 20-процентным группам работников в регионах России
Кто вырос, кто упал: 2017 → 2025
Смотрите также
- Уровень бедности в России по годам длинный ряд по годам
- Уровень бедности в России по годам: 1995-2025 разбор показателя
Набор в цифрах
Данные Росстата за 2017–2025 годы. Ряда: 534, периодов: 5. В разрезе: Алтайский край — Всего; Алтайский край — Вторая; Алтайский край — Первая; Алтайский край — Пятая; Алтайский край — Третья и другие.
Алтайский край — Всего: показатель не изменился с 100 до 100 за 2017–2025. Это в среднем 0% в год роста. Из 19 крупнейших рядов 13 выросли, 6 снизились.
Все числа таблицей — рядов: 534
| Ряд | 2017 | 2019 | 2021 | 2023 | 2025 |
|---|---|---|---|---|---|
| Ямало-Ненецкий авт. округ — Первая | 6,60 | 7,10 | 7,20 | 8,00 | 8,00 |
| Ямало-Ненецкий авт. округ — Пятая | 44,10 | 42,30 | 41,00 | 39,80 | 38,90 |
| Ямало-Ненецкий авт. округ — Третья | 16,10 | 16,60 | 16,40 | 16,60 | 17,50 |
| Ямало-Ненецкий авт. округ — Четвертая | 21,70 | 21,90 | 23,30 | 23,20 | 22,50 |
| Ярославская область — Всего | 100,00 | 100,00 | 100,00 | 100,00 | 100,00 |
| Ярославская область — Вторая | 11,60 | 12,50 | 12,30 | 12,40 | 12,50 |
| Ярославская область — Первая | 6,90 | 7,50 | 7,80 | 7,80 | 7,70 |
| Ярославская область — Пятая | 43,00 | 41,20 | 41,30 | 41,30 | 40,90 |
| Ярославская область — Третья | 16,30 | 16,70 | 16,50 | 16,50 | 16,70 |
| Ярославская область — Четвертая | 22,20 | 22,10 | 22,10 | 22,00 | 22,20 |
| г. Москва — Всего | 100,00 | 100,00 | — | — | — |
| г. Москва — Вторая | 10,20 | 9,70 | — | — | — |
| г. Москва — Первая | 5,90 | 5,60 | — | — | — |
| г. Москва — Пятая | 49,60 | 51,20 | — | — | — |
| г. Москва — Третья | 14,30 | 13,80 | — | — | — |
| г. Москва — Четвертая | 20,00 | 19,70 | — | — | — |
| г. Санкт-Петербург — Всего | 100,00 | 100,00 | 100,00 | 100,00 | 100,00 |
| г. Санкт-Петербург — Вторая | 11,30 | 11,40 | 11,20 | 11,40 | 11,70 |
| г. Санкт-Петербург — Первая | 6,60 | 6,70 | 6,50 | 6,80 | 6,80 |
| г. Санкт-Петербург — Пятая | 45,70 | 45,70 | 46,20 | 45,90 | 44,80 |
| г. Санкт-Петербург — Третья | 15,50 | 15,50 | 15,30 | 15,40 | 15,60 |
| г. Санкт-Петербург — Четвертая | 20,90 | 20,70 | 20,80 | 20,50 | 21,10 |
| г. Севастополь — Всего | 100,00 | 100,00 | 100,00 | 100,00 | 100,00 |
| г. Севастополь — Вторая | 12,20 | 12,70 | 12,80 | 12,50 | 12,20 |
| г. Севастополь — Первая | 7,80 | 7,60 | 7,80 | 7,80 | 7,90 |
| г. Севастополь — Пятая | 41,40 | 40,80 | 40,60 | 40,80 | 42,30 |
| г. Севастополь — Третья | 16,70 | 16,80 | 16,80 | 16,80 | 16,20 |
| г. Севастополь — Четвертая | 21,90 | 22,10 | 22,00 | 22,10 | 21,40 |
| г.Москва — Всего | — | — | 100,00 | 100,00 | 100,00 |
| г.Москва — Вторая | — | — | 9,60 | 9,70 | 10,20 |
| г.Москва — Первая | — | — | 5,40 | 5,40 | 5,70 |
| г.Москва — Пятая | — | — | 51,20 | 50,60 | 49,40 |
| г.Москва — Третья | — | — | 13,60 | 13,60 | 14,30 |
| г.Москва — Четвертая | — | — | 20,20 | 20,70 | 20,40 |
Как читать эту таблицу
Чтобы оценить неравенство внутри региона или сравнить регионы между собой, сопоставьте доли пятой и первой групп. Каждая группа включает ровно 20 процентов работников, поэтому показатель универсален и позволяет делать прямые сравнения без дополнительных расчетов. Итоговые строки по каждому региону помогают увидеть общую картину распределения фонда зарплаты.
Что видно в этих числах
Пять наибольших значений: Алтайский край — Всего (100), Амурская область — Всего (100), Архангельская область (без автономного округа… (100), Архангельская область — Всего (100), Астраханская область — Всего (100). Разрыв между наибольшим и наименьшим — в 13,3 раза. На пятёрку лидеров приходится 54,5% суммы по всем позициям — распределение сильно смещено к верхушке.
Наблюдения годовые, в наборе 5 периодов наблюдений. Значений в таблице 125 при 125 возможных, это 100%; пробелов в данных практически нет.
Ещё в разделе «Неравенство и бедность»
Период и применение
Росстат обновляет данные каждый апрель с 2017 по 2025 год. Таблица пригодится для анализа неравенства в распределении зарплаты между регионами и внутри регионов. Используйте ее в исследованиях, отчетах или при подготовке решений в социальной политике и на рынке труда.
Заметили ошибку в этой таблице? Разбор ошибается, и чаще всего одна правка чинит сразу много страниц.
Сообщить об ошибке Опечатку проще так: выделите её и нажмите Ctrl + Enter